Où nous travaillons
Actifs en Afrique, en Asie de l’Ouest et au-delà.
Faire progresser la paix par le savoir, le dialogue et les compétences
Produire et partager des connaissances fondées sur des données probantes pour éclairer l’action et orienter les politiques publiques.
Explorer la recherche et les politiquesFaciliter un dialogue inclusif et la médiation pour prévenir les conflits et renforcer la cohésion sociale.
Explorer le dialogue et la médiationRenforcer les capacités des responsables, des communautés et des institutions pour promouvoir une paix durable.
Explorer le renforcement des capacitésActifs en Afrique, en Asie de l’Ouest et au-delà.
Exemple
Ce dialogue a aidé à rétablir la confiance entre nos communautés et a rouvert la porte au travail en commun.
Pour la première fois, nos voix faisaient partie de la solution, et pas seulement de l’histoire.
La formation m’a donné les mots et la confiance pour réunir à nouveau les voisins autour de la même table.
En nous asseyant avec ceux que nous craignions, nous avons découvert tout ce que nous partageons. La paix commence par l’écoute.
Nous nous efforçons de transformer les relations entre les parties au conflit afin de réduire le recours à la violence. Nous les encourageons à traiter les causes directes, structurelles et culturelles du conflit.
Dans nos rapports et publications, les analyses, conclusions et recommandations sont partagées par un groupe diversifié d’acteurs aux parcours différents.
En savoir plus: Un savoir collectif et partagéNous donnons aux parties au conflit les moyens d’analyser les conflits et de maîtriser des approches non violentes pour y faire face.
En savoir plus: Renforcement des capacitésNous offrons des espaces protégés et respectueux où les parties au conflit peuvent échanger directement avec « l’autre », et nous maintenons un canal de communication ouvert entre elles.
En savoir plus: Un espace de médiation sûrNous utilisons le dialogue pour aboutir à des solutions pratiques que les parties mettent en œuvre ensemble. Construire des actions communes de manière inclusive renforce davantage la confiance.
En savoir plus: DiapraxisUne recherche documentaire et de terrain approfondie au début de chaque projet, suivie tout au long de celui-ci, construit les connaissances et les réseaux qui rendent nos démarches crédibles.
En savoir plus: Analyse des conflitsNotre travail repose sur une confiance mutuelle et des objectifs partagés. Nous prenons le temps de convaincre nos interlocuteurs de la sincérité de nos intentions.
En savoir plus: Instaurer la confianceLe premier semestre de cette année a connu la poursuite des conflits armés déjà ouverts en Afrique et en Asie de l'Ouest, régions où CPI est engagé, ainsi que le déclenchement, le 28 février…
Depuis 2002, le Cordoba Peace Institute – Genève œuvre pour un dialogue constructif et pour la paix dans et avec les mondes arabe et musulman. Ce travail n’a jamais été aussi urgent.
Notre mission est de promouvoir le dialogue et de donner aux personnes les moyens de prévenir la violence et de transformer pacifiquement les conflits dans les sociétés où vivent des musulmans.
Le nom de l’Institut rappelle l’esprit de lumière et de respect mutuel qui régnait à Cordoue au Xe siècle, surnommée la « Capitale de l’esprit », qui demeure un modèle presque unique de dialogue entre les civilisations et de fécondation croisée des idées et des savoirs.
Nous travaillons sur les tensions et les polarisations dans toutes les sociétés où vivent des musulmans et cherchons à renforcer les ressources théoriques et pratiques de transformation des conflits dans les pays à majorité musulmane.
Des programmes au Sahel (Tchad, Mali, Mauritanie, Niger, Nigéria), en Asie de l’Ouest (Bahreïn, Irak, Koweït, Liban, Arabie saoudite, Syrie) et en Afrique du Nord (Libye, Maroc, Tunisie), ainsi qu’un programme en faveur de la coexistence et de la diversité en Europe (Belgique, France, Hongrie, Suisse).
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